Ключевая ценность практики - безопасность человеческой жизни на предприятии. Мы считаем, что одним из главных факторов для достижения стабильных результатов в области безопасности является отношение каждого сотрудника к безопасному поведению.
Поэтому сегодня мы делаем акцент на внедрении правил и регламентов и на изменение сознания сотрудников.
Целью практики является развитие лидерских качеств руководителей в формировании культуры безопасности. Инвестиции организаций в создание систем управления охраной труда могут не давать ожидаемого эффекта без должного отношения к вопросам охраны труда и декларирования безопасности как ценности от непосредственных руководителей и первых лиц организации.
Каждый руководитель должен быть лично вовлечен в процесс улучшения безопасности и охраны труда и должен стать активным участником этого процесса. Новое отношение к безопасности и охране труда должно начинаться сверху, с высших административных лиц организации, и распространяться на более низкий уровень руководителей и рядовых работников.
EVERYCO присоединилась к концепции VISION ZERO и получила право оказывать консультационную поддержку по эффективному внедрению «семи золотых правил».
«Vision Zero» или «Нулевой травматизм» – это качественно новый подход к организации профилактики, объединяющий три направления – производственная безопасность, охрану труда и благополучие работников на всех уровнях производства.
Компания EVERYCO предлагает комплексные решения вопросов промышленной безопасности.
